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La loi pour la Liberté de choisir son avenir professionnel (du 5 septembre 2018) simplifie la déclaration des entreprises dans le cadre de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.  

Ainsi, cette formalité de déclaration est désormais intégrée à la DSN. Exceptionnellement, la première DOETH selon ces modalités sera établie en mai 2021.

  • Comment s’effectue la DOETH ? quelles actions doivent être réalisées ?
  • Comment comptabiliser les effectifs, les BOETH, calculer la contribution ?
  • Quelles sont les particularités de votre déclaration liées à votre adhésion à l’association OETH ?

Pour son premier webinaire de l’année, organisé en partenariat avec la mutuelle Chorum et la magazine Direction[s], l'association OETH souhaite accompagner ses adhérents dans la déclaration de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.

Geneviève KOUASSI, responsable DOETH, co-animera ce webinaire avec Christine CALVINHO, Cheffe de projets au sein de l’association OETH.


Vous souhaitez vous inscrire ? c'est ici
 

Infos pratiques
Jeudi 28 janvier de 11 heures à 11 heures 45
Lieu : en ligne !
Nous vous enverrons une alerte avant le webinaire pour vous connecter à la visioconférence

Vous pourrez participer au webinaire depuis un ordinateur, une tablette ou un mini pc, connecté à internet :
- Cliquez sur le lien que vous avez reçu par mail
- Rentrez les informations demandées puis sur "connexion"
- Adobe Connect s'ouvre
- Suivez les étapes

Informations complémentaires
En cliquant sur le lien dans l'email reçu, il est proposé aux participants deux modes de connexion : soit directement dans le navigateur, soit dans le logiciel. Si on clique sur version logiciel alors cela se télécharge et s'installe en 5 secondes puis la salle s'ouvre. Les deux modes fonctionnent, mais le logiciel est plus sécurisant si les navigateurs ne sont pas à jour.

Si vous ne pouvez pas participer au webinaire sachez que celui-ci sera disponible en replay.
Pour toute demande de renseignement merci d'adresser un mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

 

 

Une nouvelle identité pour vous souhaiter une très bonne année !

 

Madame, Monsieur,
Chers adhérents et partenaires,

Le Conseil d’Administration et toute l’équipe de l’Association OETH vous adressent leurs meilleurs vœux pour 2021.

La crise sanitaire fait vivre à nos établissements et services des temps hors du commun. Nous voulons rendre hommage à l’engagement exceptionnel des équipes dans ce contexte. Nous savons le prix qu’elles en payent aujourd’hui. En 2021 comme en 2020, nous nous efforcerons, à travers nos aides, de faciliter cet effort collectif en apportant un soutien aux salariés les plus fragiles.

Cette nouvelle année sera certainement encore difficile. Nous espérons toutefois qu’elle vous permettra de respirer un peu et de mesurer toutes les habiletés développées durant cette période. Dans ce contexte, le secteur devra renforcer son attractivité. Nous sommes convaincus que la capacité à intégrer de nouveaux profils plus diversifiés et à accompagner les parcours professionnels au grès des événements de la vie contribue pleinement à cette mobilisation. OETH sera à vos côtés pour affronter ces défis.

En 2021 OETH aura 30 ans ! Cet anniversaire, que nous espérons célébrer à vos côtés, sera l’occasion de revenir sur le chemin parcouru qui nous a permis d’atteindre l’objectif de 6% de taux d’emploi des travailleurs handicapés. Mais ces 30 ans nous permettront surtout de nous rassembler, d’échanger sur notre avenir commun et de continuer à inventer ensemble les réponses spécifiques à notre secteur.

A très bientôt !

 

2020 est l’année de mise en œuvre de la réforme de la DOETH.
OETH vous accompagne pas à pas pour vous familiariser à ces évolutions.

La loi du 5 septembre 2018 pour la Liberté de choisir son avenir professionnel simplifie la déclaration des entreprises dans le cadre de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.  

Ainsi, depuis le 1er janvier 2020, toute entreprise privée, quel que soit son effectif (même une entreprise de moins de 20 salariés), doit déclarer le nombre de travailleurs handicapés qu'elle emploie. Cette déclaration s’effectue mensuellement, par voie dématérialisée, via la déclaration sociale nominative (DSN). 

La déclaration relative à l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés de 2020 sera effectuée dans la DSN de mai 2021. 

Le recouvrement de la contribution sera toujours assuré par l'association OETH, du 5 au 15 juin 2021 exceptionnellement pour cette 1ère année, puis du 5 au 15 mars pour les années suivantes.

 

Les grandes étapes pour préparer sa déclaration en 2021 

 

 


Pour aller plus loin

>> Consulter notre dossier spécial DOETH 2020 en cliquant ici

 

 

 

Dans le contexte particulier de la crise sanitaire que nous vivons, OETH est plus que jamais à vos côtés pour développer l’emploi des travailleurs handicapés au sein de nos établissements.

Approfondissez vos connaissances, enrichissez-vous d’expériences réussies et posez vos questions à nos experts à l’occasion de 2 nouvelles rencontres OETH :

 

Jeudi 3 décembre de 11h30 à 12h30 : Le Handicap au travail, organisé par l’OPCO Santé

Qu’est-ce que le handicap : grandes familles (moteur, psychique, auditif, etc.), statistiques, causes, bénéficiaires de la loi de 2005
Les interlocuteurs clé du maintien dans l’emploi : Cap Emploi, OETH, Agefiph, Assurance maladie, l’entreprise, etc.
Les outils et dispositifs d’aide et d’accompagnement proposés par l’OETH, l’Agefiph et Cap Emploi
Le Conseil en Évolution Professionnelle

Marie-Laure MISPELTER - Conseiller OETH, Agnès GIL - Conseillère évolution professionnelle OPCO Santé et Géraldine FRANCOIS - Responsable communication et développement CAP EMPLOI 13 animeront ce webinaire et seront ravies de répondre à vos questions.

Inscrivez-vous

 

Mardi 15 décembre de 14 à 15h : Sensibiliser au handicap au travail dans sa structure, les clés du dialogue interne

Comment fédérer les équipes encadrantes sur le sujet du handicap au travail et établir un lien de confiance avec leurs salariés sur le sujet ?

La Ligue Havraise, la Fondation de l’Armée du Salut et l’ADAPEI-Nouelles viendront témoigner et partager leurs outils.

Le webinaire sera animé par :

Pauline DE FAVERI, conseiller OETH
Karine MAES, coordinatrice Prévention de la Ligue Havraise
Maria MONTEIL, Directrice des Ressources Humaines de la Ligue Havraise
Cathy VAIRAC, Conseillère Technique en Ressources Humaines et référente handicap de la Fondation Armée du Salut
Christelle HERBAUT, chargée de mission RH et référente handicap de l’ADAPEI-Nouelles

Inscrivez-vous

 

Vous avez des questions mais ne pouvez pas assister aux webinaires ? L’adresse Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. est faite pour vous ! 

 

Dans le contexte particulier de la crise sanitaire que nous vivons, OETH était plus que jamais à vos côtés durant cette SEEPH pas comme les autres. Grâce aux miracles de la technologie, l’équipe OETH est allée à la rencontre de chacun d’entre vous au sein de vos établissements. Nos conseillers ont répondu en direct à vos questions, vous ont présenté les lauréats de l'Appel à projets 21 x OETH. Ils ont également partagé des expériences réussies et rappelé les modalités d’accompagnement OETH sur une thématique chaque jour différente.
Retour en images :

(re)Voir : Mardi 17 novembre de 16h à 16h45
Maintien en emploi et reconversion professionnelle : quelles solutions ? 

(re)Voir : Mercredi 18 novembre de 16h à 16h45
Recruter et intégrer des travailleurs handicapés en période de crise.

(re)Voir : Jeudi 19 novembre de 16h à 16h45
Existe-t-il une organisation idéale pour structurer sa politique handicap ?

S'inscrire pour : Vendredi 20 novembre à 10h
Table-ronde exceptionnelle en clôture de la SEEPH 2020 :
A l’heure du confinement, le handicap au travail est-il encore un sujet ?


Témoignages d’un secteur dans l’urgence,
avec la participation exceptionnelle de Claire KOVALSCHI référente handicap, conditions de travail, Groupe SOS Santé Sénior, Laetitia PEREY Responsable Recrutement Intégration GPEC, Maison de santé Protestante de Bagatelle et Romaric BESSON, chargé de développement RH et référent handicap, Association Chemins d’Espérance en partenariat avec Chorum.

 

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