Comme chaque année à cette occasion, l’association OETH met à disposition des entreprises relevant de l’accord handicap des outils de sensibilisation et organise un webinaire le 19 novembre.
4 358
entreprises relevant de l'Accord
750 000
salariés
5 150
aides financières versées aux entreprises de l’Accord 2020-2022
17 500
établissements et services
L’association OETH (objectif emploi des travailleurs handicapés) porte l’accord handicap du secteur sanitaire, social et médico-social associatif.
Depuis l’agrément de l’accord handicap par le ministère du Travail, en 1991, l’association OETH met en oeuvre les actions définies par les accords successifs négociés entre les représentants des employeurs et ceux
des salariés du secteur.
L'accord est signé à ce jour par la confédération Axess (regroupant la Fehap et Nexem) et les organisations syndicales CFDT, CGT, FO Santé Privée.
« OASIS m’a réconciliée avec moi-même. »
À 43 ans, après trois longues années d’arrêt maladie, Marlène a repris grâce au dispositif OASIS, le chemin des études pour devenir assistante sociale ; une redécouverte d’elle-même et de compétences professionnelles qu’elle croyait perdues.
Marlène ROMBOUTS
Stagiaire OASIS
Le projet MobaLink, un réseau de soutien numérique basé sur l’entraide entre pairs.
« La sensibilisation des équipes est cruciale pour parvenir à une réelle inclusion des travailleurs handicapés. »
« Les employeurs sont prêts à recruter des travailleurs en situation de handicap, tant qu’ils ont les compétences attendues. »
