Actualités

Co-pilotée par l’Observatoire et Unifaf, elle s’appuie exclusivement sur les informations transmises par les associations de la Branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif.

Tables rondes sur la prévention de la désinsertion professionnelle et la prévention des Risques Psychosociaux (RPS)

A l'occasion de la célébration des 20 ans de l'accord de branche, OETH a souhaité partir à la rencontre des établissements (directeurs d'établissements, salariés, représentants du personnel, médecins du travail ou ergonomes) et recueillir leur témoignages.

En avril 2011 OETH a lancé un appel d’offres visant à agréer des organismes sur l’Ile de la Réunion en capacité de réaliser les prestations de bilan maintien dans l’emploi. Ce sont les cabinets Capital Formation et SJA Conseil qui seront en charge de réaliser des bilans de maintien dans l’emploi pour les établissements de l’accord de branche présents à La Réunion.

La Rochelle, Bordeaux, Besançon... retrouvez le calendrier des prochaines réunions du Tour de France des régions

Aid'O Soins est un salon dédié à la santé au travail dans les métiers du soin et de l’aide à la personne. Vous pourrez y retrouver la Croix-Rouge française, la FEHAP et OETH.

Conférences, tables rondes, études de cas, rencontres...GERONT-HANDICAP EXPO organise sa 8ème édition. A cette occasion vous pourrez rencontrer un chargé de mission OETH sur le stand de la Fehap.

Réalisée par CIDES, le pôle de recherche et d’action de Chorum, en coopération avec le CENS, laboratoire de sociologie de l’Université de Nantes cette étude permet d’identifier les liens entre les absences pour raisons de santé et l’environnement du travail.

Afin de présenter le nouvel accord 2011-2015 et les évolutions des mesures et services associés, l'OETH vous propose une matinée-rencontre dans le cadre d’un « Tour de France des régions »

De mars à octobre 2011 vingt réunions locales permettront de rencontrer les établissements de chacune des régions de province

Le 2ème forum pour l’emploi des personnes handicapées aura lieu le 21 avril 2011 au Quartz de Brest.

Améliorer la santé et la sécurité au travail et partager les bonnes pratiques de prévention, favoriser l’innovation et renforcer l’utilisation de solutions techniques et organisationnelles...

Mme Bric occupe un poste d'aide-soignante. Reconnue travailleur handicapé depuis 2009 elle rencontre des difficultés à son poste. Avec l’appui de sa directrice, Madame Bric a réalisé un bilan d'évolution professionnelle qui a permis de valider son projet de devenir infirmière.

Dans le cadre de son développement de réunions thématiques en région, OETH a le plaisir de vous convier à un petit déjeuner sur le thème du maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés.

Le 23 novembre OETH participera à la journée organisée par le GEDER (Le Groupement d'Etude pour le Développement de l'Ergonomie en Réadaptation) sur les problématiques du maintien dans l’emploi des personnes handicapées atteintes de pathologies chroniques évolutives (Cancer, VIH...).

Alors que la signature du renouvellement de l’accord OETH pour la période 2011-2015 s’est concrétisée le 1er juin dernier, le moment est venu de dresser le bilan de la période 2006-2010. C’est l’objet de ce rapport qui propose une lecture croisée des évolutions et des enjeux portés par l’accord de branche OETH.

OETH sera présent au congrès annuel de la FEHAP 2010 les 7 et 8 octobre prochains à la Cité Internationale des Congrès à Nantes.

En complément d’une première diffusion le 3 mai dernier afin d’enrichir les dossiers de réponses et favoriser une meilleure couverture géographique, OETH ré-ouvre la procédure d’appel d’offres. La date limite d’envoi des propositions est fixée au 14 juillet 2010 avant 17h.

Dans le cadre de la procédure d’appel d’offres bilans, et en complément du cahier des charges, vous pouvez consulter le document apportant les éléments de réponses collectives aux questions posées par les soumissionnaires.

Reportage

Les Rendez-vous de l’Emploi s’inscrivent désormais comme un des temps forts en Alsace. Ils mobilisent Pôle emploi et ses principaux partenaires autour de nombreuses manifestations, visant à faciliter le rapprochement des personnes à la recherche d’un emploi. La prochaine édition se déroulera du 19 au 23 avril 2010 sur l’ensemble des bassins d’emploi alsaciens

On sait aujourd’hui que près de 25 % des salariés connaîtront au court de leur carrière une expérience de troubles psychiques (« L’entreprise face aux troubles psychiques », Actes du colloque du 29 avril 2009 à Sciences Po Paris, L’Agence entreprise et handicap).

Depuis le 1er janvier, le SOP, qui a fusionné avec le Snaséa pour devenir le Syneas, est rentré dans l'Accord. Quels sont les attentes et les objectifs de cette nouvelle entrée, Monsieur Durnez, Directeur Général du Syneas et Monsieur Seguin, Président d'OETH, nous répondent.

Pour vous accompagner dans vos projets de prévention des TMS, OETH propose une formation "Animateur-Formateur des risques liés à l’activité physique – secteur santé" en partenariat avec la CRAMIF.

Le dossier relatif à la DOETH 2009 arrivera dans votre établissement à partir du mardi 12 janvier.

Tous les ans, l’association OETH édite un rapport sur la mise en œuvre de l’accord de branche et sur la situation des établissements et services relevant de l’accord au regard de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.

Le Docteur Michel BUSNEL, Président de l’association COMÈTE FRANCE et Monsieur Franck SEGUIN, Président d’OETH ont signé une première convention de partenariat de trois ans destinée à proposer aux salariés handicapés des bilans médicopsycho-socio-professionnel (BMPSP).