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L'inclusion des travailleurs handicapés dans le secteur est aussi conditionnée par sa capacité à penser et à mettre en oeuvre des solutions originales. L'association OETH s'engage au quotidien pour repérer ces solutions et leur permettre de changer d'échelle. 

 

PREPARER LES RECRUTEMENTS

La préformation Oasis handicap  : un dispositif de préformation pour mener toutes les compétences vers les métiers du secteur.

Les événements Handiss'pensables : des événements de proximité avec les partenaires de l'emploi et de la formation pour faciliter le sourcing de candidats.

Consulter le site web Handiss'pensables

REUSSIR LE MAINTIEN 

Le dispositif Objectif Parcours Pro : un dispositif pour favoriser l'employabilité des salariés en situation ou en risque d'inaptitude.

ACCOMPAGNER LES PROJETS INNOVANTS 

Les appels à projets OETH :une campagne annuelle d'appel à projets pour accompagner et financer la mise en oeuvre de projets innovants spécifiques à votre organisation. 

 

SOUTENIR LES SOLUTIONS DE DEMAIN

Le programme 21xOETH : repère et accompagne des porteurs de projets innovants pour favoriser l'emploi des travailleurs handicapés dans le secteur sanitaire et social associatif.
Consulter le site web du programme.

Les expérimentations : le suivi et le soutien de projets pour expérimenter, tester, inventer des nouvelles solutions pour le secteur. 

 

Une question sur la sécurisation des parcours ? On vous répond du lundi au vendredi de 9h à 12h au 01.40.60.58.58.

 

Pour consultez l'intégralité de l'offre de service, cliquez ici

 

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